سلم رواتب المدرسين في السعودية هذا العام، تعد وظيفة المدرسين من أسمى الوظائف التي تنال إهتمام كبير في جميع الدول العربية، لما يترتب عليه من تحسين المستوى التعليمي لدى الطلاب.

تهتم المملكة العربية السعودية بقطاع التعليم بهدف تحسين درجات السلم الوظيفي للمدرسين، وتبين أن سلم رواتب المدرسين يختلف وفقا لدرجات ورتب القطاع الوظيفي حسب كفاءة وخبرات المدرسين المهنية.

رواتب المدرسين في السعودية

رواتب المدرسين في السعودية

  • يقدم قطاع المدرسين في السعودية العديد من الإمتيازات للإرتقاء بالمدرسين والمشرفين في مجال التعليم وبدوره يتقاضى المدرسين رواتبهم نظرا لدرجاتهم ورتبهم الوظيفة بالإضافة إلى المكافآت والعلاوات السنوية:
  • يتضح أن المدرس ومعاون المدرس يتقاضى راتب شهري قدره 5200 ريال سعودي مضافا إليه مكافأة سنوية قدرها 300 ريال سعودي.
  • والمدرس الممارس يتقاضى مبلغ قدره 7570 ريال سعودي مع علاوة سنوية قدرها 500 ريال سعودي.
  • أما السيد المتقدم يتقاضى مبلغ 9,950 ريال سعودي مضافا إليه المكافأة السنوية قدرها 540 ريال سعودي.

سلم رواتب المدرسين في السعودية هذا العام

سلم رواتب المدرسين في السعودية هذا العام

  • قد إعتمدت المملكة العربية السعودية خدمة جديدة تختص بجدول رواتب المدرسين هذا العام عبر نظام رواتب الخدمة الذاتية، ويمكن للدرسين تحديد الرواتب عبر الخطوات الآتية:
  • بدءا من فتح نظلم الرواتب ثم إختيار أيقونة التعريف المحدد للراتب الذي بدوره يظهر تفاصيل الراتب بالكامل المرجح تقاضيه المدرس في السعودية.
  • ومن جانبه يتم تحديد الراتب المستحق للمدرس وفقا درجة ورتبة المدرس في كلا من القطاعين التربوي والتعليمي وحسب درجة السلم الوظيفي للمدرس.

ميعاد صرف رواتب المدرسين في السعودية

  • أصدرت وزارة المالية السعودية بيانا رسميا بتحديد ميعاد صرف رواتب المدرسين في السعودية الموافق اليوم السابع والعشرين من كل شهر ميلادي.
  • ومن جانبه أكدت وزارة المالية أن ميعاد صرف رواتب المدرسين سيوافق يوم العطلة الرسمية حيث يمكن أن يتقدم يوم أو يتأخر يوم وذلك حسب مصلحة المدرسين.
  • فمن جانبه تعمل الحكومة دوما على تقديم أفضل الوسائل المتاحة للإرتقاء بالعملية التعليمية في المملكة.

الشروط الواجب توافرها للحصول على علاوات وعلاوات وظائف التعليم

وضعت المملكة العربية السعودية لائحة لمناقشة التعديلات المتعلقة برواتب المدرسين ، وبجانبه طرحت الشروط الزمة للحصول على العلاوات ومن أهمها:

  • يشترط أن يقضي الموظف في وظيفة واحدة على الأقل ضمن وظائف وزارة التربية والتعليم مدة لا تقل عن 10 سنوات.
  • تعتبر فترات التدريب التي يمارسها المدرس أو الموظف تدخل ضمن حجم المكافأة السنوية التي يتقاضاها.
  • أما في حالة أنه تم نقل الموظف من جهة إلى أخرى تُحسب المكافأة حتى وإن لم تكن الوظيفة موجودة ضمن اللوائح والتعديلات المقترحة.

مميزات سلم رواتب المدرسين في السعودية

هناك العديد من المميزات التي تتعلق برواتب المدرسين في السعودية ومن أهمها ما يأتي:

  • الإستقرار التام على سلم الرواتب الجديد المقترح الذي يميز رواتب المدرسين إما بالراتب المساوي أو الزيادة عن راتب المدرس السابق حتى يضمن عدم خفض الراتب.
  • تقديم العديد من الحوافز المالية لكافة الكوادر القيادية والمدرسين والمشرفين في المدارس والوظائف التعليمية.
  • ترقيات المدرسين من رتبة المدرس الممارس إلى رتب أعلى الذي يحدث بدون وجود وظيفة متاحة.
  • الإهتمام بشئون المدرسين وتوفير كافة إحتياجاتهم ومنح الرواتب المناسبة بناءا على درجاتهم وخبراتهم المهنية.

المواعيد المقررة لصرف رواتب المدرسين هذا العام

  • من المقرر صرف راتب شهر يناير للمدرسين يوم 27/1/م2022 الموافق 24/6/1443ه.
  • من المقرر صرف راتب شهر فبراير للمدرسين يوم 27/2/2022م الموافق 26/7/1443ه.
  • من المقرر صرف راتب شهر مارس للمدرسين يوم 27/3/2022م الموافق 24/8/1443ه.
  • من المقرر صرف راتب شهر إبريل للمدرسين يوم 27/4/2022م الموافق 26/9/1443ه.
  • من المقرر صرف راتب شهر مايو للمدرسين يوم 26/5/2022م الموافق 25/10/1443ه.
  • من المقرر صرف راتب شهر يونيو للمدرسين يوم 27/6/2022م الموافق 28/11/1443ه.

وفي ختام المقال قد تعرفنا على أهم المعلومات التي تدور حول سلم رواتب المدرسين في السعودية هذا العام بشكل عام، وكما بينا الشروط التي يجب توافرها للحصول على علاوات وظائف التعليم والمكافآت السنوية على حد سواء بالإضافة إلى مناقشة الدور الرئيسي الذي يبذله المدرسين مع طلابهم للإرتقاء بمستواهم التعليمي.